第193章,论斤卖衣论袋甩鞋

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粤东分公司第二次全体会议,由吃了么董事吴奕斌,粤东分公司副总,代总经理郝俊杰主持。

李泽华只呆了半个小时做动员,安排好大方向后随即离开。

有这么个免费劳动力在,不用白不用。

吴奕斌的能力不用说,在圈内也是出了名的顶尖人才。

“董事长,这是今天的行程安排表格,请您过目。”

新任吃了么集团,董事长办公室行政助理郭鑫毅,是淡马锡推荐来的,原来在某跨国公司行政经理。

“这個餐饮协会是怎么回事?”

李泽华好奇的多问一句,郭鑫毅不愧是经验丰富,哪怕刚拿到分公司交上来的文件。

他只花十分钟,就记下其中关键信息,“……这边的商户相对于江浙沪地区,更抱团。

只要稍上规模的餐厅,大多会收到各种协会的邀请,除定期缴纳会费外,协会成员之间也会互通有无。

分公司在粤东开展业务后,发现只要和这些协会达成协议,通常能迅速进驻门店,比一家家单独谈更有优势。”

“原来是这样,难怪市场费用花的这么快。”

李泽华不可置否,随手将简报放在桌上,“把这些放到最后吧,到时候集中安排宴请。

另外这个湘省在粤商会,这个协会邀请我做什么?”

“董事长,这是分公司行政部,推广部搜集的在粤,湘省籍企业家名单,您看包括这几家,如蓝思科技等电子行业翘楚。

经集团高新技术筹备工作组综合评估,这家企业在非按键手机玻璃等技术上,拥有无可取代的技术优势……”

“等等,如果我没记错,这家公司不是在湘省星城吗?”

李泽华很纳闷,电子产品行业他做过两年,后来炒股也买过它的股票,这家企业不是在老家省城的嘛?

“周逸飞,名字也没错啊!”

经过助理解疑,才知道后者在鹏城起家,一直在这边有生产基地。

这次他来的正是时候,湘省在粤企业家商会有个会议。

而推广部拼夕夕工作组在跑企业合作时,建立了一张关系网络。

有达成合作的企业,聊天时难免问到公司老板之类的,一了解惊奇发现李泽华还是湘省人?

这是哪?

鹏城啊!

一直号称湘省的第一省会,至于星城?

不好意思,委屈点排第二。

就好像后世网上经常调侃的,徽省省会在金陵一样,看似是个段子,可往往能看出很多深层次问题。

简而言之一句话,鹏城是一座包容性很强的新兴城市,湘省人在外也算出了名的抱团。

尤其了解到李泽华名下还有吃了么,蜂鸟两家集团公司时,就更热情了。

两亿美元入股15%的消息,至今还被圈内人津津乐道,眼看家乡又出现一位有实力的玩家,大家争先恐后的伸出橄榄枝。

李泽华不知道的是,这会在老家,他的具体资料,已经被招商部门反复研究。

布政使衙门的驻沪办负责人,更是连续发邀请函,试图和他搭上线。

奈何他对这些事一贯不感兴趣,最开始的行政部,现在的董事长办公室深知这一点,所以各种邀请在办公室就被筛选出来。

根本送不到他手上。

若非魔都方面帮忙出面打招呼,恐怕这会他老家的门槛,都会被有关部门踏破。

他有没有钱,别人不知道。

但是2亿美元,十六七亿软妹币只占15%股份的事情,小学生都会算,这不是百亿身家是什么?

这次他去香江,就是为创建新的基金公司,准备将股份转移一部分出去,避免自己太过耀眼,进而引起有心人注意。

“行吧,明天晚上商会的宴请,我看看有没有时间,那先安排明天下午去蓝思走一趟,看看什么结果再说。”

又看会行程表,用笔把几个重点企业圈定出来,“这几个全品类的服装厂,鞋厂安排一下。

剩下的电子厂,家电制造公司,今明两天联系上,协调好时间,我准备亲自拜访看看情况。”

“好的。”

郭鑫毅抱着文件出去,不多会,拼夕夕筹备工作组,和集团高新技术筹备工作组的负责人,就赶来汇合。

下楼临上车前,他对接送的行政部专员吩咐道:“推广部近期任务重,时间紧,有什么事情,你们要负责查漏补缺。

比如已签订意向合作协议的工厂,你们要派专人进驻,全面了解工厂库存产品的明细。”

说完才钻进车里,朝着最近的某大型服装厂总部进发。

车是临时租来的奔驰商务,整个粤东分公司,目前就一辆奥迪和两台大众。

管理层有车的也不多,很多区域经理出门,也是骑着小电驴,如果不被三只手顺走,就更完美了。

途中,还接到吴奕斌的电话,“正开会,打算请你做总结性发言,你人呢,老大别玩我啊?”

不解释还好,一解释吴奕斌直接炸毛,“李董,不要厚此薄彼啊!

你也是吃了么的董事长,这么关键的场合,你怎么能临阵退缩呢?”

见他越说越激动,李泽华打断道:

“吃了么最大的问题,不在于业务扩张,也不在于市场反应不佳,而是外部因素。

只要解决大环境施加的负面影响,许多问题都将迎刃而解。

再说了,我手下这帮人,我还不了解?大区制度即将推行,你代我做个总结。

公司只看成绩,让他们用业绩来说话!”

在会议室呆半个小时,他就看出来了,这帮人心里憋着气呢,有一团火在燃烧。

只要解除束缚,保证各个嗷嗷叫着扑向市场,根本不需要他太过强调。

郝俊杰这几个中高层,在听完公司决策后,各个只差当场立军令状。

军心可用,士气旺盛,他留下无非老生常谈,还不如下去看看真实情况。

只要拼夕夕做起来,带动蜂鸟扩张,有稳定的收益,就能招募更多人手。

有人就有一切,竞争对手敢在一座城市,招募上万人和他拼服务吗?

作为老板,他只需要抓住问题的核心,解决最关键的问题,把控住前进方向足矣。

“老吴啊,正所谓能者多劳,吃了么有你,我才放心啊!

你多担待,把公共安全协调对接好,大家一起轻松愉快躺着赚钱。”

面对抛过来的洗脑甩锅,吴奕斌内心很开心,表面很愤怒,“真拿你没办法,不过谁让你是老板呢,那我就勉为其难,替你做总结发言吧。

不过先说好,晚上鹏城总动员会,你可得回来,我一个人可镇不住场子。”

能被老板放权信任,别提多开心。

哪怕只是暂时隶属于吃了么,吴奕斌的职业操守,也决定他必须做好本职工作。

这一点通过他在阿狸的所作所为,已经证明过,无需多言。

何况李泽华一开始就没打算放跑他,进了青云系的顶级人才,这辈子还想跑?

挂断电话,又低头看着文件。

“外贸行业,太苦了啊。”

看着上面触目惊心的统计数据,李泽华忍不住发出感叹,“小郭,你之前也是在外企上班的对吧?

能聊聊这方面的事情吗?”

年近三十的郭鑫毅,丝毫不介意被称呼一声小郭,闻言慎重组织着语言。

“……受全球经济危机影响,加上苹果公司在智能手机上的弯道超车,飞思卡尔的日子也不好过。

我就是在这种大环境下,被摩托罗拉优化掉,不过不仅仅是做半导体的,我离职前,在津市的生产公司,也在大幅度裁撤岗位。”

“这样啊,那你在外企工作六年,又是做行政的,肯定认识不少人咯?”

李泽华琢磨片刻,“你也知道,公司近期有多个项目同时启动,不仅仅是后勤岗位需要人手,一线和技术研发部门,同样需要。

你原来又是在半导体公司上班的,能不能想办法拉点真正的人才过来?”

郭鑫毅愣住,回想公司那个神神秘秘的高新技术筹备组,不确定的问道:

“董事长,公司真的打算做手机吗?”

就很迷糊,之前来应聘,单纯是大环境影响,很多公司给不出高薪岗位,加上竞争者众多,他才选择向下兼容。

不是说吃了么不好,而是在同级别公司中,它的前景还不明朗,在业内的名声也仅限于融资金额大。

实际上,吃了么到底算不算一家互联网公司,业界是有很大争议的。

很多人这辈子都没见过,这种一线一万员工,技术团队三四百人的非主流互联网企业。

如果再加上蜂鸟,这不活生生一个中介服务公司吗?

现在又要跨界做电商,又要做智能手机,郭鑫毅更糊涂了。

看的角度不同,看问题的标准就不一样,李泽华能理解。

“公司有公司的全盘战略规划,过几个月你就明白了。

怎么样,有没有可能通过你的个人关系,找一些真正的人才出来,毕竟你也在那边五六年,应该不会太难吧?”

郭鑫毅挠挠头,“人倒是能找到很多,不过我不敢保证他们一定会过来。”

很想拒绝,但话到嘴边就变成想想办法。

他也很为难啊,但看在高薪的份上,勉为其难。

就这么在车上有一茬没一茬聊着天,李泽华对当下大环境,有了更深刻的理解,大家都难。

那就好办了,只要青云不难就行!

不过等下车到地方,他才真正理解什么叫难。

“什么,你说这几个大仓库,打包按斤称?给钱就卖?”

刚到厂区门口,人家工厂上到老板总经理,下到车间主任,一大群人眼巴巴等着,只差请个歌舞队在门口进行文艺表演。

总之热情到了极点,四五十岁的老板拉着他的手,怎么也不肯松开。

等简单寒暄介绍过后,进入厂区,指着堆积成片的各色服装,老板几乎哽咽着道:

“李董,您看着给吧,现在外贸不好做,竞争压力大,这些都是国外公司取消的订单……”

真,白菜价!

大晟造服装加工厂,只是珠三角众多代工企业中不显眼的一个,类似于他们这种,因为国

外企业临时毁约。

又没有太多国内市场,填补缺失份额的企业来说,已经走到了生死

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